为贯彻落实国企鼎新工作要求，进一步提拔德才兼备的年轻干部，拓宽干部人才提拔渠路，形成有效管用、轻便易杏注有利于优良人才脱颖而出的选人用人机造，充分引发干部干事创业的周到，集团本着平正、公正、公开的组织准则，于10月26日组织发展了内部公开竞聘中层助理岗位笔试工作。笔试当日，集团党委副书记、董事刘为民到现场巡考，集团党群、纪检部门掌管人陪同巡考。

本次竞聘涉及集团党群工作部主任助理、集团企业治理部经理助理、集团财政部经理助理、资阳市建设投资集团供给链金融治理有限公司（资阳城投资产治理有限公司）总经理助理、资阳市建设投资集团房建项目治理有限公司总经理助理共5个岗位，经过资格审查筛选，最终确定67人进入笔试环节。

为保险竞聘工作的平正、公正、公开，集团特礼聘第三方机构掌管这次笔试，集团成立考务工作幼组参加现场巡考
？记，第三方机构召开了考务工作会议，对考试当苦衷项、监考流程、考后处置法式等进行了全方位安插。监考教员科场抽签、考卷开封、考卷盘点、封装等工作均全程录像，并在集团公司纪检部门掌管人全程监督下发展。